背靠古铜钱创上海国际都市的精致品牌

http://esf.sh.soufun.com搜房二手房网 2006 年9 月22 日李美霖上海二手房—搜房网

[摘要] 吕立民董事长搜房网：中恺现在处在一个什么样现状。您对未来有什么规划？吕：做大相对不太难，关键是做强。创业初期我们扎扎实实起步。把工作做好，得到社会的认可。我们不为名不为利。只想尽心做点事情。目前，两家

吕立民董事长

搜房网：中恺现在处在一个什么样现状。您对未来有什么规划？

吕立民：做大相对不太难，关键是做强。创业初期我们扎扎实实起步。把工作做好，得到社会的认可。我们不为名不为利。只想尽心做点事情。目前，两家都在静安区。这家是今年4月份开业的。很快7月份，我们又在余姚路开了一家，费用相对小一点。我们计划年底再开两家。首先夯实基础，先做强然后做大。这其中，人才是根本。有了人才，便可迅速壮大。我们的服务是为您在上海安家尽点心。要想融入大上海，没有住是不行的。

搜房网：有人说，房产经纪是做人的行业，您是怎样选拔和培养人才的？

吕立民：这是一个难点，我们希望学历在大专以上。大专以上学历却跟不上。生意的理念还有一定的距离。另一方面，我们对悟性和勤奋度有一定的期待。人才是我们面临的最主要的问题。资金的来源并不太难。先进的设备都可以买到，惟独人才的获得需要耗费精力。当然，新进的员工都要进行系统的培训。公司团队有中外管理人员、专业法律顾问、注册会计师、十位专业经纪人、数十位大学学历的资深业务员组成。

搜房网：房产经纪行业，很多公司并不太看重学历。您刚才说，公司招人要求大专以上。您是怎么看待学历的？您是否要求新进的员工都有工作经验呢？

吕立民：学历是一个指标，代表着知识层次。与中专学历相比，大专生沟通和理解能力相对强些。我们希望员工的起点高。我们还考核员工的悟性和勤奋。对人的判断准确了，就可以少走弯路。有的求职者素质高却并不适合这个行业，但他在另一方面更有灵性，我会给他指点。对于经验，我们的做法是两方面兼顾。没有经验的亦有他们的优势。我们可以很好的描绘。所谓的空白，要有一点门槛，是不是有点悟性。会者不难，难者不会。但如果招的全是没有工作经验的话，公司将发展不下去。所以我们必须任用有工作经验的人员。他们是公司的骨干力量。

搜房网：吕总是上海人吗？
吕立民：是，老家是上海。在香港，他们称我们为上海帮，在上海他们又称我们为香港帮。（爽朗的笑声……）

搜房网：我们知道，您是一个美食家。除此之外，您还有什么个人爱好？

吕立民：我的爱好很多。篮球、足球、吊环、美术、书法、戏曲、戏剧……广泛得很。这些都是业余的。我去澳洲的时候，感觉澳洲太美了。但是我要工作。我是一个闲不住的人。我喜欢香港那种快节奏的生活。上海的节奏也很快。